FOR'hom

Présentation

FOR'hom est une structure à taille humaine, constituée d'une équipe d''experts, unie par une éthique forte, qui intervient depuis 1991 sur toute la France dans les domaines suivants :

La formation :
1. Management et ressources humaines (recrutement, entretien d’évaluation, délégation, motivation, formation de formateur...).
2. Communication écrite et orale (conduite de réunion, accueil téléphonique, communication inter-culturelle, rédiger des mails...).
3. Techniques de vente (l’entretien de négociation, vente en magasin, accueil commercial au téléphone ou face à face...).
4. Développement personnel (gestion du stress, affirmation de soi, gestion du temps, développer sa mémoire...).
5. Secrétariat (de la secrétaire à l’assistante de direction ; classement, prise de notes et synthèse...).

Le conseil :
1. Le recrutement.
2. Le conseils RH : gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, organisation du travail...

Le coaching :
Le coaching individuel ; coaching d’équipe ; le coaching de dirigeant ; le coaching du changement.

Année de création : 1992

Effectif permanent : 4

Intervenant ext. : 30

Méthodologie

Les atouts de FOR'hom :
- une équipe séniors, tous spécialisés dans leur domaine,
- une structure à taille humaine, réactive, qui propose des programmes sur mesure,
- l'expérience de 20 ans dans la formation / conseil auprès d'une clientèle variée,
- une éthique avérée dans nos pratiques, au service de la réussite de nos clients.

Nos méthodes :
Nous privilégions le faire faire et le faire dire par des méthodologies très interactives et pratiques. Nous nous appuyons sur les situations concrètes vécues par les participants, de façon à ce que chacun puisse faire le lien avec son quotidien professionnel. Groupes restreints pour un accompagnement personnalisé ; un suivi est proposé à chacun par mail et/ou téléphone.

Couverture géographique